前不久，一位牛粉（俺的粉絲）和我一起吃飯，大家談天說地纤垂，聊著聊著還是少不了談起職場的話題矾策。
“牛哥，我在一家大企業(yè)干了快5年了峭沦，實話說贾虽，我覺得我挺兢兢業(yè)業(yè)的，也算挺努力的吼鱼，該干的活兒一樣不少蓬豁，該加的班不該加的班也一天沒落，辛辛苦苦5年過去了菇肃，職位愣是沒動地粪，原地踏步，一轉(zhuǎn)眼30多了琐谤，我估計我這輩子就這樣了……”
“來蟆技，牛哥，走一個斗忌！”
“別急质礼，你肯定有機會升的，你這么優(yōu)秀织阳，比誰也不差啊眶蕉，領(lǐng)導他又不是啥子慰丛！”跟他一起喝下這飽含無奈和失落的苦酒养交，我還是要安慰兩句蚕愤。
“努力不努力的我是看淡了仑撞，且這樣穩(wěn)穩(wěn)當當過吧劫侧，工作一天是一天街氢，咱一普通人家的孩子摆昧，也不圖大發(fā)展诚卸，唉界酒，就這么著吧圣拄，我這命就這樣了！”
看著他的無奈和失落毁欣，我想要再說點什么庇谆，但我覺得在那個場景，說啥他也是聽不進去的凭疮，因為他的心中那個曾經(jīng)熊熊燃燒的小火焰已然有了熄滅的趨勢饭耳，我感覺我加把火也燒不旺了。
火需要自旺执解，而后人可旺之寞肖。
職場白領(lǐng)其實是非常普通但又非常特殊的一類群體。說其普通，因為職場白領(lǐng)數(shù)量龐大新蟆，各行各業(yè)觅赊，人員龐雜，作為“打工仔”琼稻、“打工妹”吮螺，真是天南海北，和普通老百姓一樣帕翻，都在苦苦掙扎和生存鸠补；說其特殊，因為職場白領(lǐng)普遍擁有較高的學歷嘀掸，受過高等教育紫岩，對未來、對自己都有著較高的期待和追求横殴，對于社會和現(xiàn)實他們比一般老百姓有著更高的關(guān)切度。
可以說卿拴，職場白領(lǐng)是一群有著百姓身卻懷著士大夫心的矛盾體衫仑。這個矛盾體時常在職場和生活的現(xiàn)實中糾結(jié)與掙扎。
像上面那位牛粉朋友一樣堕花，每天又有著多少人在職場默默泯然于眾生呢文狱？
可以說很多，因為職場幸運兒畢竟是少數(shù)缘挽。但即使是少數(shù)瞄崇，我認為還是有必要去爭取一下的。怎么說壕曼，這也不枉我們讀了那么多年的書苏研，不努力爭取卻半路放棄，在職場就這么混一輩子腮郊，您說有啥勁兒呢摹蘑？
在職場，升職就是我們奮力拼搏的方向轧飞，升職才是對努力最大的褒獎衅鹿！
年紀輕輕的時候，佛系过咬、禪系這種出世的哲學其實并不一定適合你大渤，因為你還沒有超脫的資本，超脫和淡然是需要極深厚的物質(zhì)基礎(chǔ)作保證的掸绞。普通職場白領(lǐng)有家要養(yǎng)泵三、有娃要帶、有老人要照顧，從這個意義上講切黔，這就決定了普通職場白領(lǐng)并沒有超脫和淡然的現(xiàn)實基礎(chǔ)砸脊。
以上所有的文字其實歸結(jié)起來就是一句話：作為年輕的職場白領(lǐng)，在該拼搏的年紀纬霞，你就扎扎實實地為升職拼一把吧凌埂！
說到升職，就要講方法論了诗芜，我們直奔主題瞳抓。
1、先看看你是否有好爹伏恐，沒有好爹有沒有好親戚孩哑，合理梳理一下，這些都是你的天然資源翠桦。歸根溯源横蜒，你的根基是與生俱來的，改也改不了销凑。如果你有一個好爹好媽丛晌，你一定要借勢發(fā)揚光大。如果沒有斗幼，那就要好好梳理一下你的親戚圈兒澎蛛。因為即使是普通人家兒的孩子，親戚當中也很可能有一位高官蜕窿、高管谋逻、高人。努力向其靠攏桐经，最好能借用他的資源毁兆。一個好漢三個幫，高人也是需要幫手的阴挣。想一想你能為“三高”親戚提供的價值荧恍，然后請其助你一臂之力，幫你在職場上實現(xiàn)晉升屯吊。這是實現(xiàn)升職最快也是最穩(wěn)的路徑送巡。這是你的勢。
2盒卸、選對行業(yè)和適合自己的企業(yè)骗爆。大多數(shù)沒傘的孩子就要快速奔跑，但要選擇奔跑的方向蔽介。跑錯方向摘投，你就等于白跑煮寡。對于沒有什么根基的大多數(shù)普通職場白領(lǐng)，最好挑選具有上升和發(fā)展趨勢的朝陽行業(yè)（并非熱門行業(yè)）犀呼。因為相比行業(yè)幸撕，你只是行業(yè)中的一個渺小的點，行業(yè)如果不行外臂，你再行也是不行坐儿。所以，如果你一直沒能升職宋光，可能是你選擇的行業(yè)本身不靠譜貌矿、沒發(fā)展前途。如果年輕罪佳，就要適時轉(zhuǎn)行逛漫，換一個更有前途、有發(fā)展的行業(yè)赘艳。在選擇了朝陽行業(yè)后酌毡，你需要根據(jù)自己的性格優(yōu)缺點、人際環(huán)境蕾管，選擇適合你的企業(yè)枷踏。大企業(yè)不一定對你就是合適，小企也不一定就沒有發(fā)展前途娇掏，選擇適合你自己發(fā)展的土壤呕寝，你才有機會在其中生根發(fā)芽勋眯、不斷發(fā)展婴梧、實現(xiàn)晉升。這其中可能有一個試錯的過程客蹋，在年輕時塞蹭，人不一定那么了解自己，所以可以花一定代價和時間去嘗試不同的企業(yè)讶坯，尋找最合適的生存發(fā)展空間番电。選準了行業(yè)你就選準了發(fā)展時機，找準了企業(yè)你就找準了發(fā)展空間辆琅。
3漱办、跟對人。選準了時機和空間婉烟，接下來就需要在時空中尋找你的伯樂娩井，作為你的發(fā)展支柱。跟什么樣的人才算跟對人似袁？第一洞辣，這個人要有位咐刨，他是能主宰你職場命運的“大人”；第二扬霜，這個人要有為定鸟，他確實要有能力，不然不長久著瓶；第三联予，他能夠慧眼識英才，他愿意幫你蟹但。這三點缺一不可躯泰。如果你在職場中沒有發(fā)現(xiàn)或遇到這樣的人，也不必著急华糖，可能時機沒到麦向，可能你缺少一個契機，也可能你缺少一雙發(fā)現(xiàn)美的眼睛客叉。你要做的就是在有限的時間和空間里诵竭，找準你的伯樂，跟之兼搏。
4卵慰、干好活兒，做對人兒佛呻。跟人不是像寵物一樣裳朋，跟在大人的屁股后面，你要通過展示你的能力吓著、你的實力鲤嫡，不斷為大人創(chuàng)造價值，這才是跟人的正確姿勢绑莺。這就要求你把活兒干好暖眼、把人做好。有時纺裁，你可能干活兒的能力差了诫肠，那就要不斷學習、不斷努力欺缘、掌握干活兒的各種技能栋豫；有時，你活干了谚殊，但人沒做好丧鸯、做到位，你可能就需要多讀讀書络凿、多品品人骡送，不斷學會把握人際交往的分寸昂羡，不斷加深“修己安人”的功力，在實踐中磨練和打磨自己摔踱，讓自己做人做事都不斷精進虐先。
5、看準機會派敷，努力爭取蛹批。人和事都做得差不多了，就要看運了篮愉。運不是運氣腐芍，而是時運。職場上有很多莫名其妙來了狗屎運升職的例子试躏，也有很多莫名其妙死活升不了的例子猪勇。這全在于機會的把握。在機會來臨之前颠蕴，你應(yīng)該做好上述的各種鋪墊和準備泣刹，在機會來臨時，你要緊緊抓住時機犀被，努力爭取上一個臺階椅您。職場中一個不成文的法則就是：過了這個村兒一定沒有這個店兒。所以寡键，時機的把握至關(guān)重要掀泳。同時要注意的是，職業(yè)的生命周期一般很短暫西轩，過了某個時點和年齡员舵，機會來了也未必會是你的。升職有時就是一瞬間遭商、一小會兒的事兒固灵。
6捅伤、沒有機會找機會劫流，跳槽或許是一個可行的選項。當時運不濟丛忆、命途不清祠汇、升職無望時，你就要看看你生存和發(fā)展的時空是否選錯了熄诡，你是否還有糾錯的余地可很。如果沒有，你只能在現(xiàn)有的時空中不斷再找機會凰浮；如果有我抠，你可以考慮跳槽苇本。跳槽是一種時空維度的轉(zhuǎn)換。你換了行業(yè)了菜拓，就是換了時瓣窄；你轉(zhuǎn)了企業(yè)，就是轉(zhuǎn)了空纳鼎；你行業(yè)和企業(yè)都變動了俺夕，你的職業(yè)時空就發(fā)生了變動。當在當前的時空下你確無發(fā)展和晉升空間時贱鄙，一定要果斷轉(zhuǎn)換時空劝贸，因為對一位普通職場白領(lǐng)來說，最寶貴的莫過于時間成本和機會成本逗宁。
總之映九，職場沒有白給的職位，你想升職瞎颗，你就要懂得付出才能有回報氯迂，這個付出并不是簡簡單單的悶頭工作，而是合理分析自己的優(yōu)勢和劣勢言缤，努力利用自己的優(yōu)勢為別人（特別是能主宰你職場和職位的人）創(chuàng)造獨特的價值嚼蚀，展現(xiàn)自己的實力，同時要修正或規(guī)避自己的劣勢管挟，不讓其影響到你優(yōu)勢的發(fā)揮轿曙，這才職場升遷的王道。
