講個(gè)真實(shí)的故事?
身邊有個(gè)一個(gè)朋友在北京上班，是個(gè)會(huì)計(jì)庐完，一直在北京干財(cái)務(wù)工作，從普通的會(huì)計(jì)徘熔，后來(lái)升到財(cái)務(wù)主管门躯。工資 也從一開(kāi)始的1500元漲到后來(lái)的1萬(wàn)元。我這個(gè)朋友也算比較有上進(jìn)心吧近顷，在工作期間生音，還考了中級(jí)會(huì)計(jì)師宁否，后來(lái)又考了注冊(cè)會(huì)計(jì)師。
我朋友在一個(gè)單位一直干了12年缀遍，沒(méi)有 換過(guò)工作慕匠。后來(lái)覺(jué)得考了注冊(cè)會(huì)計(jì)師，在企業(yè)也用不上域醇，就想換到會(huì)計(jì)師事務(wù)所工作台谊。他也從網(wǎng)上查了，換到事務(wù)所雖然工資比較低譬挚，因?yàn)樗麤](méi)有工作經(jīng)驗(yàn)锅铅，但是工作個(gè)一兩年，有經(jīng)驗(yàn)了减宣，工資漲上來(lái)也是很快的事情盐须，最壞的打算，事務(wù)所如果不要他漆腌，他再換個(gè)企業(yè)贼邓，肯定也比現(xiàn)在的企業(yè)工資高。畢竟自己有多年財(cái)務(wù)主管經(jīng)驗(yàn)闷尿，又有證書(shū)塑径。從網(wǎng)上查的招聘信息，有很多比較知名的企業(yè)填具，工資都很高统舀。就算不是知名的企業(yè)，工資也比現(xiàn)在高出不少劳景。所以朋友經(jīng)過(guò)慎重考慮誉简，跟領(lǐng)導(dǎo)提了辭職。
跟領(lǐng)導(dǎo)在一起10多年盟广，也是很不舍的描融，朋友跟領(lǐng)導(dǎo)的感情一直也不錯(cuò)，朋友在外地衡蚂，領(lǐng)導(dǎo)一直也多有照顧窿克。但是考慮到目前的企業(yè)已經(jīng)不適合自己的發(fā)展，毅然辭職毛甲。領(lǐng)導(dǎo)縱然不舍年叮，也沒(méi)有強(qiáng)留，領(lǐng)導(dǎo)也不想阻止他往好的方向發(fā)展玻募。
結(jié)果朋友就辭職了只损。回老家找工作，在老家可以離家人近點(diǎn)跃惫，因?yàn)樗檫^(guò)了叮叹。網(wǎng)上的招聘信息，他這個(gè)資質(zhì)的爆存，在老家三四 小城市蛉顽，也能找目前的工資水平。
朋友辭職后找工作先较，面試才發(fā)現(xiàn)携冤，現(xiàn)實(shí)和理想差別有多大，網(wǎng)上標(biāo)的工資1萬(wàn)多闲勺，甚至1萬(wàn)5到2萬(wàn)曾棕，真正面試的時(shí)候，能給五六千的就不錯(cuò)了菜循。面試的時(shí)候就跟朋友說(shuō)實(shí)話(huà)了翘地。說(shuō)三四線(xiàn)小城市，新來(lái)的就這個(gè)工資水平癌幕。
朋友面試了好幾家單位子眶，有事務(wù)所，也有企業(yè)序芦，都干過(guò)。一開(kāi)始 在一家事務(wù)所干資產(chǎn)評(píng)估粤咪，因?yàn)樗麄儾块T(mén)的人少谚中，工作多。朋友每個(gè)月都有任務(wù)寥枝，要求必須完成多少個(gè)項(xiàng)目宪塔，所以朋友經(jīng)常加班加點(diǎn)。后來(lái)太累了囊拜，也是朋友覺(jué)得不適合自己某筐，干著沒(méi)勁，就換了一家事務(wù)所冠跷，這個(gè)事務(wù)所很好南誊，朋友很滿(mǎn)意，老板也挺不錯(cuò)的蜜托，周六上半天抄囚，他的工作就是跟著項(xiàng)目經(jīng)理做項(xiàng)目，干了一段時(shí)間橄务，領(lǐng)導(dǎo)覺(jué)得朋友沒(méi)有經(jīng)驗(yàn)幔托，不能自己帶項(xiàng)目，也覺(jué)得朋友年齡大了，不適合事務(wù)所的快節(jié)奏重挑，就給勸退了嗓化。
后來(lái)朋友又去了一家企業(yè)，這家企業(yè)在當(dāng)?shù)匾彩羌矣鲬?hù)曉的谬哀，可是朋友干了幾天刺覆，就不愿意干了，說(shuō)是辦公室人太多玻粪，20多個(gè)人一個(gè)辦公室隅津，亂哄哄的，工作時(shí)靜不下心了劲室。忍受不了這樣的工作環(huán)境伦仍，又辭職了。
現(xiàn)在朋友又找了個(gè)房地產(chǎn)公司上班很洋，房地產(chǎn)公司充蓝，就是房子多，有獨(dú)立的辦公室喉磁，辦公環(huán)境朋友還算滿(mǎn)意吧谓苟，就是工資只有原來(lái)的一半，經(jīng)過(guò)了這么多协怒，朋友也沒(méi)有辦法涝焙，老家就這個(gè)工資水平。也只能接受現(xiàn)實(shí)了孕暇。
所以平臺(tái)不等于能力仑撞，不是有十足的把握不要輕易跳槽，尤其是歲數(shù)大妖滔，上有老隧哮，下有小，有房貸座舍，有車(chē)貸沮翔，壓力山大的中年人。原來(lái)工資高曲秉，是在一個(gè)單位 慢慢熬出來(lái)的采蚀，從普通員工熬到領(lǐng)導(dǎo)崗位，你新?lián)Q一個(gè)企業(yè)承二，老板不可能把重要的崗位交給一個(gè)陌生人的搏存。尤其是干財(cái)務(wù)工作，有能力是一方面矢洲，老板信任是更重要的另一方面璧眠。
